Blanár verí, že zamestnávatelia budú mať záujem učiť študentov

Blanár verí, že zamestnávatelia budú mať záujem o vzdelávanie študentov. "Zákon má za cieľ, aby motivoval zamestnávateľov vstúpiť aktívne do odborného vzdelávania. Viac motivuje zamestnávateľov z hľadiska daňových úľav," uviedol na dnešnej tlačovej konferencii v parlamente Blanár.

Dodal, že už dnes školy majú rôzne dohody o spolupráci s rôznymi zamestnávateľmi. Viacerí z nich podľa Blanára budú mať záujem vstúpiť do duálneho vzdelávania "a budú priamo u seba vedieť vytvoriť pracovisko na vzdelávanie".

Okrem iných Blanár spomenul spoločnosť Kia, Makyta Púchov, obchodné komory, dopravné podniky, Coop jednota či stavebné firmy. "Z každého kúta podnikateľských aktivít máme spolupracujúce firmy. A teraz majú možnosť vstúpiť ešte aktívnejšie," poznamenal Blanár.

Zákon má zabezpečiť plynulý prechod študentov stredných odborných škôl na trh práce bez potreby ďalšieho preškoľovania. Poslanci ho dnes schválili 80 hlasmi. Zákon po podpise prezidenta nadobudne účinnosť od 1. apríla tohto roku a do školskej praxe sa má dostať od 1. septembra.

Teoretická časť výučby bude prebiehať v školách, praktická u zamestnávateľa. Zamestnávatelia vrátane živnostníkov budú môcť uzatvárať učebné zmluvy so študentmi stredných škôl. Študenti majú vykonávať prax priamo u zamestnávateľa. Výhodou je, že žiak bude dostávať odmenu za svoju prácu. Pre firmy zas budú motiváciou daňové úľavy. Vláda vyčlenila na tento účel 26 miliónov eur do roku 2018. Daňové úľavy budú rovnaké pre všetky firmy.

Zo schválených pozmeňujúcich návrhov vyplýva, že zamestnávatelia bez potrebných priestorov a zodpovedajúceho materiálno-technického zabezpečenia budú môcť časť praktického vyučovania zabezpečiť na pracovisku iného zamestnávateľa. Najviac však 40 percent z celkového počtu hodín praktického vyučovania. Viac kompetencií prejde aj na Štátny inštitút odborného vzdelávania (ŠIOV). Zamestnávatelia sa budú môcť na ŠIOV obrátiť v prípade, že nezískajú certifikát na pôsobenie v rámci duálneho vzdelávania.

Zástupcovia zamestnávateľov mali k zákonu výhrady. Sociálni partneri 5. januára na zasadnutí tripartity zákon síce podporili, avšak na jeho konečnej podobe zhodu nenašli. Zamestnávatelia označili právnu úpravu, ktorou sa má na Slovensku zaviesť duálny systém vzdelávania, ako nevykonateľnú.