BRATISLAVA - Priemerná mesačná mzda na Slovensku dosiahla v 1. štvrťroku 2025 úroveň 1 518 eur, čo predstavuje medziročný nárast o 4,9 %. Hoci si zamestnanci v hrubom prilepšili o 71 eur, reálny rast platov sa kvôli inflácii spomalil na 1 %, najnižšiu úroveň za posledné obdobie. Najvyššie mzdy mali zamestnanci vo financiách, najnižšie v ubytovaní a stravovaní.
V prvých troch mesiacoch roka 2025 si slovenskí zamestnanci polepšili v priemere o 71 eur mesačne, pričom ich priemerná nominálna mzda dosiahla 1 518 eur.
Medziročný nárast predstavoval 4,9 %, čo znamená mierne zrýchlenie rastu oproti predchádzajúcemu štvrťroku. Napriek tomu reálne platy stúpli len o 1 %, čo je najpomalšie tempo od konca roka 2023 – dôvodom bola rastúca inflácia.
Mzdy rástli vo väčšine odvetví – konkrétne v 18 z 19 sledovaných sektorov hospodárstva. V dvoch tretinách z nich bol nárast vyšší ako priemer za celé hospodárstvo.
Najvyššie prírastky zaznamenali zamestnanci v sektore nehnuteľností a v oblasti ťažby a dobývania, kde mzdy medziročne stúpli o takmer 14 %. Naopak, najpomalší rast evidovalo vzdelávanie, kde sa platy zvýšili len o 1 %.
Po zohľadnení inflácie došlo k reálnemu poklesu miezd v troch odvetviach – najviac v dodávke energií (-11,4 %), vo vzdelávaní (-2,8 %) a vo verejnej správe (-1,7 %).
Z pohľadu veľkých sektorov hospodárstva si lepšie viedol obchod, kde mzdy stúpli o 6,2 % na 1 453 eur. Reálny rast zárobkov v tomto sektore dosiahol 2,2 %, čo je viac než priemerná hodnota za celé hospodárstvo.
Priemysel, ktorý zamestnáva najviac ľudí, zaznamenal slabší rast – priemerná mzda tu dosiahla 1 624 eur, pričom reálne si zamestnanci prilepšili len o 0,4 %.
Najvyššie priemerné zárobky mali zamestnanci vo finančnom a poisťovacom sektore, kde mzdy po prvý raz prekročili hranicu 3 100 eur mesačne. Vyše 2 600 eur zarábali aj pracovníci v oblasti IT a komunikácií či v energetike.
Na druhej strane spektra boli zamestnanci v ubytovaní a stravovaní s priemerným platom 908 eur a v odvetví ostatných činností, kde zárobky dosiahli 964 eur.
Regionálne rozdiely pretrvávajú. Nadpriemerné mzdy si udržal iba Bratislavský kraj s priemerom 1 901 eur. Ostatné kraje zaostávali, najnižšiu mzdu – 1 179 eur – zaznamenal Prešovský kraj.
Vo všetkých regiónoch sa síce mzdy nominálne zvýšili, no reálny rast nastal iba v piatich krajoch. Najvýraznejšie si polepšili zamestnanci v Nitrianskom (8,2 % nominálne, viac než 2 % reálne) a Trenčianskom kraji. Naopak, v Bratislavskom a Žilinskom kraji mzdy po zohľadnení inflácie reálne klesli.
Vývoj v 1. štvrťroku 2025 ukazuje, že napriek nominálnemu rastu miezd inflácia výrazne brzdí skutočné zvyšovanie kúpnej sily zamestnancov. Regionálne a odvetvové rozdiely ostávajú výrazné, pričom niektoré profesie a oblasti čelia aj reálnemu poklesu zárobkov.
Pre používanie spravodajstva Netky.sk je potrebné povoliť cookies