Ženy s nadváhou majú problém nájsť si zamestnanie

Ženy s nadváhou majú podľa najnovšieho prieskumu omnoho menšiu šancu zamestnať sa ako tie, ktoré majú normálnu hmotnosť. Ak si zamestnanie nájdu, zväčša majú menší plat a podradnejšiu náplň práce. Vedci tvrdia, že tento druh diskriminácie je bežný, pretože nadriadení sa nazdávajú, že zamestnanci s nadváhou sú leniví a pažraví.

Vedci z Manchesterskej univerzity a austrálskej Monashskej univerzity poprosili 102 študentov, aby si prezreli životopisy a fotografie dvanástich na pohľad rôznych žien. V skutočnosti šlo o šesť žien, pričom fotografie vznikli pred a po bariatrickej operácii, vďaka ktorej sa zbavili nadbytočných kíl. Následne im mali udeliť body v kategóriách ako vodcovské schopnosti či predpokladané úspechy. Tiež mali uviesť, aký by si podľa nich zaslúžili plat a či by im vôbec dali prácu.

Výsledky zverejnené v International Journal of Obesity ukázali, že ženy hľadajúce zamestnanie dostali omnoho menej bodov vtedy, keď mali kilá navyše. Študenti im pridelili nižšie platy a tvrdili, že budú omnoho menej šikovné. "Naše výsledky ukazujú, že je zjavne potrebné venovať sa téme diskriminácie pre obezitu, najmä v prípade žien, ktoré znášajú najväčší nápor predsudkov spojených s nadváhou," uviedol vedúci výskumu Kerry O’Brien, podľa ktorého sú tieto predsudky sčasti odrazom toho, čo si ľudia myslia sami o sebe.

Zdroj:SITA