BRATISLAVA - Sestry a pôrodné asistentky začnú tento týždeň podávať hromadné výpovede. Komora ani odbory však zatiaľ nechcú zverejňovať ich počet, "pretože tlak na zdravotníkov v zariadeniach stúpa".
"Máme tak silnú podporu, že môžeme pristúpiť k podávaniu výpovedí v prvých nemocniciach," informovala prezidentka Slovenskej komory sestier a pôrodných asistentiek (SK SaPA) Iveta Lazorová. Ak by podľa nej na niektorých oddeleniach chýbali čo i len dve sestry, bol by problém s postavením služieb. Výpovede chcú podávať v malých i veľkých nemocniciach. Komora sa chystá sestry právne chrániť. Nechce, aby dochádzalo k šikanovaniu či vyhrážkam zo strany nadriadených.
Sestry podpisujú výpovede od začiatku novembra. Vedie ich k tomu nespokojnosť s návrhom zákona o poskytovateľoch zdravotnej starostlivosti, ktorý má zdravotníkom upraviť platy v nemocniciach. V mzdách napríklad nezohľadňuje odpracované roky, nezapočítava materskú či práceneschopnosť do dĺžky praxe. Zdravotníkom negarantuje tiež platy v ambulanciách, kúpeľoch či zariadeniach sociálnych služieb. Na požiadavkách sesterská komora trvá.
Zákon budú poslanci schvaľovať na aktuálnej parlamentnej schôdzi. "Vyzývame poslancov parlamentu, aby ho v predkladanej forme neschválili. Poškodzuje sestry, pacientov a celkovo slovenské zdravotníctvo," uviedla šéfka sesterských odborov Monika Kavecká.
Minister zdravotníctva (MZ) SR Viliam Čislák (nominant Smeru-SD) po nedávnom rokovaní parlamentného zdravotníckeho výboru povedal, že vo väčšine nemocníc, ktoré navštívil, zdravotníci návrh podporili. Ich prvotná nespokojnosť podľa neho pramenila "z neodkomunikovaných vecí". Nesúhlasil s návrhom, aby sa vo výške mzdy zohľadnili odpracované roky. Je to podľa neho vec kolektívnych dohôd v nemocniciach.
Návrh zákona upravuje mzdy vyše 20 zdravotníckym profesiám v nemocniciach, ako sú farmaceut, sestra, zdravotnícky laborant či sanitár, s výnimkou lekárov. Návrh stanovuje minimálnu výšku ich základnej zložky mzdy podľa vzoru úpravy platov lekárov. Napríklad sestra má mať rovnako ako verejný zdravotník či fyzioterapeut základnú zložku mzdy najmenej vo výške 0,81-násobku priemernej mesačnej mzdy zamestnanca v hospodárstve spred dvoch rokov.
Pre používanie spravodajstva Netky.sk je potrebné povoliť cookies